职工对美好生活的向往，是工会工作的奋斗目标。而共同缔造，则是工会组织重塑思维理念、重构工作体系、参与基层治理，更好服务职工的全新机遇。
22年7月以来，宜昌市总工会按照省总工会和市委关于参与共同缔造工作要求，探索深化共同缔造“工会路径”，推动优质资源向基层倾斜、工作力量向一线下沉、政策制定向职工贴近，走出一条“干部贴着职工心、阵地跟着职工走、服务围着职工转”的新路子。
建强基层工会组织 让职工感受“家”的温暖
“今后，我们就是一个团体，工会将努力提供多而优的普惠服务，实现互利共赢。”1月1日，三峡环球港商圈工会联合会正式成立，刚刚当选的头部届工会联合会主席党胜男承诺。
职工在哪里，工会组织就建在哪里，工会服务的触角就延伸到哪里。这是工会组织投身共同缔造的基础和前提。
2022年10月28日，宜昌溪旭网络科技有限公司工会委员会成立大会在宜昌高新区举行，标志着我市首家外卖配送平台代理企业工会正式成立，“饿了么”和“达达”平台在宜00多名骑手有了自己的“娘家”。
目前，在宜昌，像三峡环球港商圈工会联合会这样的基层工会组织，已是遍地开花。无论是乡镇、社区、工业园区，还是楼宇、商圈、平台等，都能找到职工的“娘家”。
去年以来，全市工会系统始终坚持党建带工建，工建服务党建，建强基层工会，着力推动扩大工会组织覆盖、延伸工会服务覆盖、拓展工会联系覆盖“三个覆盖”。
宜昌工会深化“小三级”工会建设，连续三年投入1200万元，完善乡镇（街道）、开发区（工业园区）、社区（村）、企业工会组织建设，推进区域性、行业性工会联合会建设，推进楼宇工会、商圈工会、平台工会、网格工会建设。推进“三新”领域工会组建，探索适应新就业群体建会入会组织体制和工作机制，在企业（网点）相对集中的区域，如物流园区、创业园区、港口码头站场、快递电商货运公司聚集区等，建设行业工会，扩大对中小微企业和非公企业的有效覆盖。创新入会方式，畅通网上入会渠道，实现一键“扫码入会”“扫码转会”。
截至目前，全市110个乡镇（街道）、24个社区建会全覆盖，村建工会1215个，建会率92%，新建112个区域（行业）性工会联合会。
共建共治共享 让职工成为“家”的主人
11月6日，在伍家岗区福久源社区户外职工爱心驿站，外卖小哥王师傅通过手机扫码，免费领取了一瓶饮料。在这里，休息茶座、应急药品柜等设备一应俱全。
驿站内，爱心企业与“宜工生活”服务平台签约，捐赠的爱心物资由平台统一供应到智能爱心食品柜。户外劳动者可登录“宜工生活”服务平台实名注册、扫码领取，实现了爱心食品按需领取、有序发放。
该驿站是全省首家智慧赋能的爱心驿站，也是工会组织参与共同缔造，打造社区惠民服务场景的基层实践。
伍家岗区总工会常务副主席向黎明介绍，驿站由社区直接管理为主，福久源商管配合，志愿者、户外职工、社区居民共建共治共享，服务24小时不打烊，实现“工会建家、社区安家、‘小哥’当家”。
“很多职工在得到帮助的同时，也踊跃加入9游会官方的志愿服务队伍。”谈起共同缔造，“华君行”志愿服务队队长王华君深有感慨，“每次志愿服务活动，都是很快就‘报名截止’，是双向奔赴的志愿服务。”
共同缔造，你我都是主角。市总工会在引领职工参与共同缔造中，始终注重为基层赋能，组织发动群众“一起想、一起干”，解决基层工会活动能力不足的实际困难，激发基层工会主体作用，提高基层的公共服务能力，实现基层工会组织自我组织、自我管理和自我服务，让基层工会当主力、基层干部当主角、基层职工当主人。
精准对接需求 为职工提升“家”的品质
“五峰工人文化宫‘益’系列培训项目等你来拍板！”8月7日，“五峰工人”微信公众号发布一条推文，吸引近万名职工参与投票。半个月后，蕞受欢迎的手机摄影、布艺手工、瑜伽等课程开班。
“共享职工之家”建设，正是工会积极回应职工呼声的鲜活案例。
7月11日，位于远安鸣凤镇的湖北广宜服饰有限公司内，一阵稚嫩的诵读声远远传来。拉开公司会议室大门，一群萌娃端坐椅上，吟诵着电子白板上《念奴娇·赤壁怀古》，一位志愿者老师穿梭在孩子们中间，细心指导。
广宜服饰有600多名职工，暑假期间，公司工会将会议室布置成“阳光托管班”，组织大学生志愿者及各类教师为孩子们辅导假期作业、开展各类兴趣爱好活动。
在宜昌，像这样的爱心托管班，共有176个。针对职工子女暑假无人看护难题，市总工会安排专项补助资金，把爱心托管班建在村（社区）、学校、企业一线，解决职工后顾之忧。
你点单，我来做。市总工会积极实施提升职工生活品质三年行动计划，打造“工会就在身边”十大服务场景，依托工人文化宫主阵地，联动市场主体服务职工基地，打包定制102个包含心理健康、技能提升、兴趣爱好、职工双创等在内的点单服务套餐，把工会服务送到职工群众心坎上。
主动参与共同缔造，既是“工会所能”，又是“职工所盼”，更是“党政所需”。市总工会党组书记、常务副主席冯正宏表示，下一步，市总工会将聚焦服务“一老一新一小”，不断夯实工会工作基础，推动工会组织体系覆盖纵向到底，把更多的职工群众吸纳到工会组织中来；推动工会服务覆盖横向到边，把党和政府的温暖送到职工群众的身边。以赋能基层组织为抓手，开展“四帮七送”服务，通过“送政策、送策划、送能人、送设备、送场地、送经费、送优惠”，推动“工字号”服务阵地、项目、资源下沉，帮助基层党组织增强服务功能，帮助基层工会组织提升服务能力，帮助基层自治组织实现民主管理，帮助基层职工群众提升生活品质，将工会服务送到职工群众“家门口”。
在共同缔造中擦亮“工”字服务品牌，宜昌工会正在路上。（记者 孙晓陵 通讯员 刘宏生）
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